Популярне
biznesoblast

Синоптики попереджають про сильні дощі та грози

20.09.2017
'.$bann['name'].'

Тернопільський анестезіолог Андрій Мусієнко: “Реанімація: для пацієнта – це шанс, а для лікаря – щоденна боротьба”

18.09.2017
'.$bann['name'].'

Байка від Степана про голову Тернопільської ОДА Степана Барну або як "відбілити" Степана від Степана

21.09.2017
biznesoblast  rss biznesoblast  twitter biznesoblast facebook biznesoblast vk contacts

НОВІ КОМЕНТАРІ

пїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅпїЅ Orphus

Locations of visitors to this page

parkovka.ua
людина року

Людину року вже обрано

14.08.2013 08:35:45

ВАСИЛЬ ПОЛІЩУК: Як маєш совість, так і працюєш 


Читайте також

Вінницькі лісівники полюють на "ялинкових браконьєрів"


 «Людину року» у номінації «Регіональний лідер» обирали шляхом відкритого голосування. Визнання в обласному щорічному конкурсі отримав голова Калинівської райдержадміністрації Василь Поліщук. Комісія переконана – цілком обгрунтовано. За два роки його керівництва районом якість життя у селах та райцентрі змінилась – з’явились нові дитсадки, відновлюють школи і заклади культури, райлікарня стала кращою в області, будуються нові господарчі комплекси та підприємства, а отже є і робочі місця.

На початку розмови із кореспондентом Укріноформу Василь Кіндратович зауважує, що найчастіше від ЗМІ можна почути питання про те, а яка ж формула його успіху. Мій співрозмовник визнає, що однозначної відповіді немає. «Це як вивчення мови – знання та досвід приходять поступово і практика повинна бути щодня».

- Кажуть, що управлінець – це гравець у шахи – є чітка стратегія і бачення на кілька ходів уперед. Яким бачите ввірений вам район через декілька років?

- Успішним – це гарантую. Ми лише розпочали велику планову робот. І це успіх командний – усіх тих людей, які живуть у цьому районі. Маємо Калинівський машзавод – флагман промисловості, який 70% продукції експортує за межі держави. Реалізується низка проектів в агропромисловому комплексі – у селі Нападівка будується тваринний комплекс на 1200 корів, розгорнуто потужне будівництво у селі Іванів по спорудженню ТОВ «Поділлям’ясо» сучасного свинокомплексу на 7000 голів із запровадженням європейських технологій (зараз на весь район налічується 7600 голів свиней – Авт.), ПОСП «Нападівське» вирішило питання очистки, сушки та зберігання зерна в промислових силосах загальною ємкістю понад 10 тисяч тонн з автоматичним регулюванням та контролем основних параметрів, інвесторами будується соціальне житло. На початок навчального року відкриваємо п’ять дитячих садочків в тому числі три школи-дитсадки, ще п’ять у стідії ремонту та реконструкції. У грудні завершується будівництво ТОВ «Термінус» – заводу із виробництва дверей. Відкрили районну лікарню – найкращу у області – сучасні відділення, обладнання. Після поїздки до нас міністр охорони здоров’я Раїса Богатирьова щиро відзначила, що у таких умовах і міністру працювати не зась. Отримаємо кредит від Світового Банку і розпочнемо будівництво кардіологічного центру, яких в області буде лише два – у Тульчині, і у Калинівці. Відроджується соціальна сфера: проводимо ремонти у будинках культури, енергозберігаючі заходи у школах. Знаєте, працювати у правоохоронних органах (Василь Поліщук – генерал-лейтенант УМВС України – Авт.) було важче, ніж господарювати зараз у районі. Дуже багато пропускаєш через себе негативу, адже щодня – злочини, а тут, незважаючи на те, що обсяг роботи більший, бо відповідаєш за все – від промисловості до соціальної сфери та комуналки – душа радіє, як район «піднімається». А береш участь у фестивалі, бачиш, які талановиті діти виступають і думаєш – тож країна із таким поколінням має майбутнє!

- Власне, самі ініціюєте зміни?

- Вся робота планується. Але є і багато поточних проблем, які необхідно вирішувати. І гарний приклад інших, підштовхує сусідні села до розвитку. Ініціативу громад слід підтримувати, адже люди вірять владі, яка захищає і допомагає, а не сприяє здирництву і марнославству. Наприклад, в районі прийняли рішення не оптимізовувати школи, а відкривати на базі малокомплектних – школи-дитсадки, щоб зберегти інфраструктуру, колектив, додати робочі місця. Щиро допомагають підприємці, керівники агроформувань. Також на сесії райради прийняли програму щодо організації харчування дітей у школах – і згуртувались, виконуємо – всі діти з 1-го по 11-й класи забезпечені обідами за рахунок бюджету, спонсорських коштів та й батьки допомагають.

- Ви два роки очолюєте райадміністрацію, коли відчули, що тримаєте руку на пульсі району?

- З 1 вересня буде два роки. Я із Калинівського району родом, із села Писарівка. Отже, виріс і пізнав людей, що живуть тут, тричі обирався депутатом облради від району. Тому знаю всі проблеми не за чутками. Для мене в управлінській роботі важливе, скількох людей ти охоплюєш і на скількох впливаєш своїми ідеями та спонукаєш до дій. Знаю, що найбільша проблема – відсутність роботи. Але роботодавці також скаржаться на нестачу кваліфікованих кадрів. Люди старшого віку вже на пенсії, молодь не має достатнього рівня досвіду, а люди середньої ланки звикли до часів легких грошей, заробітку на ринках і втратили кваліфікацію. “Паразитують” на своїх батьках, які живуть на пенсію. Слід їх також активізувати через вплив громади, щоб пішли працювати. Бо є хороші вакансії із гарними зарплатами для токарів, фрезерувальників, механізаторів, але і зайнятість відповідна – пива із цигаркою у будь-який час не вип’єш. Буде людина мати робоче місце – не буде у неї часу на дурощі. Намагаємось вишукувати фахівців у районі, робити все власними силами та ресурсами, активізуємо місцеву громаду, щоб впливала на процеси, що відбуваються у них на території – від ремонту дитсадка, до ліквідації стихійних сміттєзвалищ. Певен, не треба зосереджуватись на проблемах, а слід шукати перспективні шляхи їх вирішення. Щодня над цим думаю. За два роки був у відпустці два дні – і лише на день народження. Робота затягує.

- Минулоріч район був рекордсменом області по врожаю зернових. Втримаєте лідерство цьогоріч?

- Так, у 2012 році мали рекордний врожай – 216 тисяч тонн. Але, підрахувавши резерви, думаю, що ми можемо збирати п’ятсот. Якщо проаналізувати, як деякі господарства «господарюють», врахувати детальний аналіз землі, цілком реально збирати вдвічі більше. Воно й буде так. Але наразі погодні умови дещо пошкодили врожай. По ранній групі вийдемо на минулорічні показники, а із врахуванням кукурудзи – минулорічні позиції втримаємо.

- Новий губернаторський формат роботи із щоквартальними публічними звітами, вважаєте, доцільний? Чи лише додає «показушності»?

- Динаміка змінилась. Крім тих перетворень, які можна легко помітити – відновлення ФАПів, будівництво шкіл, дитсадків, житла, сталися й значно серйозніші зміни. Передусім, змінюється свідомість, адже побачивши, як «зростає» один район, керівник іншого району теж не захоче «впасти обличчям у бруд». І буде робити ще краще. Села відроджуються, з’являються нові виробництва, люди бачать перспективу і на обличчі у них – посмішка. Середня зарплата по району склала 2112 гривень. А я їм кажу – в нас попереду ще більше роботи – забезпечення якісною питною водою, освітлення вулиць. Слід вміти хазяйнувати у нових умовах, вираховувати кожен крок. Наприклад, цього року ми перевели 24 школи на тверде опалення. І плануємо, що всі перейдуть. Зекономимо на споживанні газу, а гроші зможемо спрямувати на покращення умов навчання.

- Відчувається, складнощів із бюджетом в районі не має?

- Дохідна частина бюджету виконана у всіх місцевих радах. До бюджету мобілізовано 212 мільйони гривень по власних і закріплених доходах, піврічний план перевиконано на 14,5%. Звичайно, якщо б ми розраховували лише на власний бюджет, досягли б по інфраструктурних змінах значно меншого. Ведемо роботу із інвесторами. За рахунок спонсорських коштів, соціальних угод із агроформуваннями маємо результат. Такі підприємства і їх керівники, які розуміють проблеми краю, де вони працюють, і готові надавати допомогу – достойні поваги і шани. Тому коли контролюючі органи перевищують свої повноваження і починають їх «діставати» – захищаємо свого виробника. Загалом, я так вважаю – як маєш совість, так і працюєш. Це моя батьківщина і хочу щось залишити хороше після себе.

 

 

джерело                  vinnitsaok.com.ua

Вінниця

Якщо ви помітили помилку, будь ласка, виділіть неправильний текст та натисніть Ctrl+Enter. Дякуємо, що робите нас кращими.

Схожі статті

Серпневий внесок платників податків Вінниччини до казни перевищив 387,2 млн.грн.

Як вінницькі бізнесмени працюють

На Вінниччині минулорічні доходи задекларували майже 16,4 тисяч громадян

Екологічний театр завітав до сиріт і дітей-інвалідів

Loading...

Коментарі

Будь ласка, не пишіть повідомлення, що містять образливі і нецензурні вислови, заклики до міжрелігійної, міжнаціональної та міжрасової ворожнечі. Такі коментарі будуть видалені.

система комментування CACKLE
Вибір редакції

Байка від Степана про голову Тернопільської ОДА Степана Барну або як "відбілити" Степана від Степана

Байка від Степана про голову Тернопільської ОДА Степана Барну або як
21.09.2017

Раніше писали: Довіряй, але перевіряй: голову Тернопільської ОДА Степана Барну запідозрили у корупції

Є відповідь. Ось так відбілюють рейдерство. А ще років з 5 тому Степан горлав що так не можна. А тепер сам. Сам мутить.

Тернопільський анестезіолог Андрій Мусієнко: “Реанімація: для пацієнта – це шанс, а для лікаря – щоденна боротьба”

Тернопільський анестезіолог Андрій Мусієнко: “Реанімація: для пацієнта – це шанс, а для лікаря – щоденна боротьба”
18.09.2017

 Вже під дверима цього відділення стає якось не по собі, адже кожен знає, що реанімація – наче межа між найважчим станом пацієнта і брамою апостола Петра… І щодня, щогодини, а часом і похвилинно іде боротьба за життя. 

Якщо проекційне обладнання, то «Віват сервіс»

Якщо проекційне обладнання, то «Віват сервіс»
13.09.2017

Розвиток інформаційних і комп’ютерних технологій не стоїть на місці. Сьогодні робиться все, щоб життя людини було максимально комфортним. Так, якщо десять років тому користувачами стільникових телефонів були лише бізнесмени та ділові грошовиті громадяни, то зараз мобільні телефони є навіть у першокласників та пенсіонерів, при чому досить якісні.
 

Проблеми у Деренівському асфальтобетонному заводі на тернопільщині або "Чи рильце в пушку Степана Барни?"

Проблеми у Деренівському асфальтобетонному заводі на тернопільщині або
06.09.2017

Як повідомили «Автомайдану» читачі сторінки, 18 серпня на Деренівському асфальтобетонному заводі (дочірньому підприємстві Тернопільського облавтодору) страйкували працівники. Вони відмовились видавати асфальт через заборгованість, відтак машини райавтодорів повертались додому порожніми. За словами нашого інформатора, людям боргують зарплату за три місяці. Про цей факт не згадували у місцевій пресі, адже конфлікт залагодили одразу – зарплату виплатили повністю наступного ж дня. Але проблема не зникла. Нам до рук потрапив документ, в якому працівників підприємства повідомляють про переведення їх на триденний робочий тиждень.

Лукавство від голови Тернопільської ОДА. (відео)

Лукавство від голови Тернопільської ОДА. (відео)
04.09.2017

Тернопільський державний завод по виробництву м’ясо-кісткового борошна «Ветсанзавод» практично припинив виконувати свою пряму функцію – переробляти туші мертвих тварин на борошно, а просто роками складав їх на своїй території.

Реклама

 Головні новини України і Світу.

 

Загрузка...
Загрузка...
Афіша фільмів на KINOafisha.ua

Всі права захищено © biznesoblast, 2011. Передрук матеріалів для Інтернет-видань можливий лише за умови активного гіперпосилання на biznesoblast.com
Зроблено web-студією "ZAVEL".