Незважаючи на відносну стабілізацію ринку праці, «білі комірці» й далі тримаються за робочі місця. За даними опитування Міжнародного кадрового порталу HeadHunter Україна, кожного другого час від часу навідують думки про звільнення. Проте серйозно налаштований змінити роботу лише кожен п’ятий офісний співробітник.
Водночас знизилася кількість тих, хто боїться бути звільненим за рішенням роботодавця.
З весни цього року український ринок праці почав поступово оживати. У третьому кварталі 2015 року кількість нових вакансій на сайті hh.ua збільшилась на 14%. Рівень конкуренції тримався в рамках стабільних значень — 5 пошукачів на місце, а до вересня знизився до показника 4 вільних спеціалісти на одну вакансію. У зв’язку з позитивною динамікою на ринку праці скоротився середній термін пошуку роботи. Тепер тривалість працевлаштування для більшості пошукачів не перевищує 6 місяців.
Тим не менше, про вихід українського бізнесу з кризи говорити передчасно. Про це свідчать настрої «білих комірців» щодо зміни місця роботи. Бажання знайти цікавішу та більш високооплачувану роботу час від часу виникають у більшості з них. Але рішуче має намір звільнитися тільки кожен п’ятий офісний співробітник, і лише 8% опитаних втілили своє бажання на сьогодні.
Половина «білих комірців» інколи думають про звільнення. Проте у зв’язку з нестабільністю у країні й страхом невизначеності не зважуються звільнятися з власного бажання. Причини, які зупиняють співробітника зробити настільки відповідальний крок, можуть бути різні. Наприклад, кожен десятий боїться, що не зможе знайти нову роботу. А кожен восьмий задоволений поточним робочим місцем.
.jpg)
Як і півроку тому, менше за решту про зміну роботи думають ІТ-шники, працівники медіа й представники агросектора. Частіше, ніж інші, замислюються про звільнення автотрейдери, страховики, юристи, працівники сфери телекомунікацій, а також медики і фармацевти. Варто зазначити, що ще півроку тому спеціалісти зі страхування й представники телекомунікацій рідше, ніж решта, були націлені на звільнення.
Незважаючи на те, що «білі комірці» й далі тримаються за свої робочі місця та рідко звільняються з власної ініціативи, страх бути звільненими в більшості відступив. Якщо півроку тому побоювалися звільнень двоє із п’яти офісних співробітників, то зараз не боїться скорочень майже кожен другий опитаний. Усупереч поширеному стереотипу про масові скорочення, на сьогодні лише 6% «білих комірців» утратили роботу за рішенням роботодавця.
Дані були отримані в результаті опитування, проведеного Дослідницьким центром Міжнародного кадрового порталу hh.ua в серпні 2015 року. В опитуванні взяли участь 5276 респондентів із різних регіонів України.
Міжнародний кадровий портал HeadHunter Україна
Всі статті автора
Якщо ви помітили помилку, будь ласка, виділіть неправильний текст та натисніть Ctrl+Enter. Дякуємо, що робите нас кращими.
Будь ласка, не пишіть повідомлення, що містять образливі і нецензурні вислови, заклики до міжрелігійної, міжнаціональної та міжрасової ворожнечі. Такі коментарі будуть видалені.
У сучасному мегаполісі, де кожна хвилина на рахунку, вантажне таксі київ стало незамінним рішенням для тих, кому потрібно швидко та зручно перевезти речі, меблі, будматеріали чи обладнання. Така послуга поєднує оперативність, доступність та індивідуальний підхід до кожного клієнта.
Сьогодні свій ювілей святкує директорка Тернопільської спеціалізованої школи №7 — Галина Миколаївна Костюк.
Питання належного оформлення трудових відносин – один із пріоритетних напрямів роботи Державної податкової служби, органів місцевого самоврядування та Держпраці. Тож сьогодні в Головному управлінні ДПС у Тернопільській області було проведено спільну робочу зустріч за участі в. о. начальника Головного управління ДПС у Тернопільській області Ольги Ліщинської, заступника начальника Південно-Західного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці Віктора Андрійчука та фахівців відомств.
Інтерактивна зустріч була проведена в рамках рамках поїздок Центру регіонами України. Учасники мали змогу ознайомитися з роботою Верховної Ради, її функціями та структурою.
З глибоким сумом повідомляємо про непоправну втрату – 28 червня 2024 року відійшов у вічність відомий тернопільський лікар, анестезіолог, багаторічний заступник головного лікаря з медичної частини третьої міської лікарні м. Тернопіль, Русин Богдан Романович. Його відданість медицині та турбота про здоров'я мешканців нашого міста назавжди залишаться у нашій пам'яті.