Згідно зі статистикою порталу працевлаштування, кількість пропозицій в таких сферах як «будівництво», «некомерційні організації», «різноробочі» зросла в порівнянні з другим кварталом 2014 року. У Харкові на тяжінні року ситуація з числом пропозицій залишається стабільною.
Як відзначають експерти, нинішня ситуація на ринку праці Харкова та України залежить не тільки від економічних, але й від політичних чинників. Так, крім традиційних сезонних змін, на стан кадрового ринку впливає активність проведення АТО, різні зовнішньополітичні явища.
У той же час, динаміка резюме цієї осені залишається стабільною. Кількість резюме за рік зросла на 34%. А за третій квартал цього року кількість опублікованих резюме збільшилася на 20%, порівняно з аналогічним періодом 2013 року. Сьогодні в Харківській області відзначається найвища активність претендентів. Фахівці пов’язують це з напливом переселенців.
Фахівці зазначають: через те, що число вакансій не росте, а нових резюме стає все більше і більше, конкуренція на ринку праці Харкова загострюється. Згідно зі статистикою, в Харкові на вакантне місце, в середньому, претендує відразу 5 чоловік. Рік тому на кожне вакантне місце претендували 3 претендентів. Експерти прогнозують, що така тенденція буде спостерігатися і надалі. Варто відзначити, що ще рік тому коефіцієнт напруженості в Харкові становив приблизно 3 людини на 1 вакантне місце.
У третьому кварталі самими затребуваними на ринку праці Харкова стали робітники, страхові агенти, програмісти та торгові представники. Фахівці відзначають невелике зростання пропозицій у сфері юриспруденції та менеджменту, але, незважаючи на це, ці професійні сфери залишаються лідерами за рівнем конкуренції.
Зарплати, додають експерти, залишилися на колишньому рівні. Тільки поодинокі компанії підвищили оплату праці особливо цінним співробітникам. Серед найбільш високооплачуваних працівників в Харкові практично немає виробничих фахівців - інженерів, технологів, керівників цехів.
Якщо ви помітили помилку, будь ласка, виділіть неправильний текст та натисніть Ctrl+Enter. Дякуємо, що робите нас кращими.
Будь ласка, не пишіть повідомлення, що містять образливі і нецензурні вислови, заклики до міжрелігійної, міжнаціональної та міжрасової ворожнечі. Такі коментарі будуть видалені.
Безбар’єрність стає стійкою тоді, коли є люди, які щодня тримають її у фокусі уваги в громадах, міністерствах та інших установах. Саме про це йшлося під час першої зустрічі мережі амбасадорів безбар’єрності.
У сучасному мегаполісі, де кожна хвилина на рахунку, вантажне таксі київ стало незамінним рішенням для тих, кому потрібно швидко та зручно перевезти речі, меблі, будматеріали чи обладнання. Така послуга поєднує оперативність, доступність та індивідуальний підхід до кожного клієнта.
Сьогодні свій ювілей святкує директорка Тернопільської спеціалізованої школи №7 — Галина Миколаївна Костюк.
Питання належного оформлення трудових відносин – один із пріоритетних напрямів роботи Державної податкової служби, органів місцевого самоврядування та Держпраці. Тож сьогодні в Головному управлінні ДПС у Тернопільській області було проведено спільну робочу зустріч за участі в. о. начальника Головного управління ДПС у Тернопільській області Ольги Ліщинської, заступника начальника Південно-Західного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці Віктора Андрійчука та фахівців відомств.
Інтерактивна зустріч була проведена в рамках рамках поїздок Центру регіонами України. Учасники мали змогу ознайомитися з роботою Верховної Ради, її функціями та структурою.